5月26日，由青島市人力資源和社會(huì)保障局、青島大學(xué)聯(lián)合舉辦的醫(yī)養(yǎng)機(jī)構(gòu)進(jìn)校園活動(dòng)成功舉辦，近30家用人單位“組團(tuán)”進(jìn)高校搶人才，此次活動(dòng)旨在為企業(yè)和畢業(yè)生架橋搭臺(tái)，促進(jìn)高校人才培養(yǎng)與行業(yè)需求精準(zhǔn)鏈接，推動(dòng)全市家政服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。
近年來，我國(guó)人口老齡化進(jìn)程明顯加快，銀發(fā)經(jīng)濟(jì)蓬勃興起，醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)需求激增。“目前兼具醫(yī)療護(hù)理與康養(yǎng)服務(wù)能力的復(fù)合型人才缺口明顯，家政服務(wù)行業(yè)迫切需要更多年輕力量的加入。”青島市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心黨委委員華慧表示。
參與此次招聘活動(dòng)的近30家用人單位，既有知名企業(yè)康養(yǎng)事業(yè)機(jī)構(gòu)，也有綜合類醫(yī)院的康養(yǎng)服務(wù)中心，發(fā)布的人才需求共300余個(gè)，涵蓋養(yǎng)老管家、理療師、照護(hù)師、康復(fù)醫(yī)師等高端崗位。記者在現(xiàn)場(chǎng)看到，醫(yī)養(yǎng)行業(yè)薪酬體系呈現(xiàn)多元化結(jié)構(gòu)，多數(shù)崗位薪酬都在5000元/月以上，部分康復(fù)醫(yī)師等專業(yè)技術(shù)崗采用“底薪+績(jī)效”模式，個(gè)別康養(yǎng)機(jī)構(gòu)的全科醫(yī)生崗位年薪高達(dá)30萬元。
“我們今天帶來了護(hù)理、醫(yī)師、照護(hù)員、養(yǎng)老服務(wù)與管理等31個(gè)崗位，薪酬水平大概是每月5000-15000元，除此之外，公司也有完善的晉升機(jī)制，只要同學(xué)們?cè)谝痪€能夠沉下心來工作，必然能夠有好的發(fā)展前景。”青島國(guó)君醫(yī)療股份有限公司劉經(jīng)理表示。
前期，青島市人力資源和社會(huì)保障局采用“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”的方式，精準(zhǔn)摸排崗位，最大限度提高招聘活動(dòng)的人崗適配度。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，大學(xué)生醫(yī)養(yǎng)機(jī)構(gòu)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)正式啟動(dòng)，大學(xué)生們有機(jī)會(huì)近距離體驗(yàn)醫(yī)養(yǎng)服務(wù)“實(shí)戰(zhàn)”環(huán)節(jié)，增強(qiáng)專業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，也為企業(yè)有針對(duì)性地引進(jìn)、培養(yǎng)、留用人才做好準(zhǔn)備。“這也利于我們學(xué)校將企業(yè)需求融入課程設(shè)計(jì)，使畢業(yè)生技能更貼合產(chǎn)業(yè)實(shí)際，縮短就業(yè)適應(yīng)期。”青島大學(xué)青島醫(yī)學(xué)院黨委常務(wù)副書記、第一臨床醫(yī)學(xué)院黨委書記王有全認(rèn)為。
提升高校畢業(yè)生求職競(jìng)爭(zhēng)力、引導(dǎo)其科學(xué)規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑，是人社部門就業(yè)服務(wù)工作的核心職能之一。本次招聘會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置“就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)”，就業(yè)指導(dǎo)專家為畢業(yè)生提供“一對(duì)一”簡(jiǎn)歷診斷、面試技巧輔導(dǎo)等個(gè)性化輔導(dǎo)，服務(wù)學(xué)生300余人次。同時(shí)，通過發(fā)放用人單位調(diào)查問卷、召開校企合作座談會(huì)等形式，全面收集行業(yè)對(duì)人才培養(yǎng)的反饋建議，為后續(xù)優(yōu)化醫(yī)養(yǎng)人才培訓(xùn)體系建設(shè)提供重要參考。
當(dāng)前，高校畢業(yè)生就業(yè)觀正從“單一賽道競(jìng)爭(zhēng)”向“多元化價(jià)值實(shí)現(xiàn)”轉(zhuǎn)變，越來越多學(xué)子將目光投向了銀發(fā)經(jīng)濟(jì)這個(gè)孕育希望的朝陽產(chǎn)業(yè)。接下來，青島市人力資源和社會(huì)保障局將繼續(xù)深化校企合作，協(xié)同高校優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，加強(qiáng)與行業(yè)龍頭企業(yè)的鏈接互通，為行業(yè)發(fā)展提供人力資源支持。同時(shí)，加大青島市家政服務(wù)業(yè)政策、崗位宣傳推介力度，向青年人提供優(yōu)質(zhì)的實(shí)習(xí)、就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助他們樹立科學(xué)的擇業(yè)觀和行業(yè)深耕意識(shí)。
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責(zé)任編輯：李頡
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