新時代年輕干部成長成才的根本遵循

新時代年輕干部成長成才的根本遵循

《求是》雜志編輯部

“百年大計！”

2019年3月1日，習近平總書記語重心長、飽含深情，為中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班學員上了“開學第一課”。總書記站在黨和國家事業發展后繼有人的高度深刻指出，培養選拔優秀年輕干部是一件大事，關乎黨的命運、國家的命運、民族的命運、人民的福祉，是百年大計。

“中青班每期開班式，我都來講一講，主要是同大家談談心，對大家提點要求。”習近平總書記連續5次出席開班式并親授“開學第一課”，對廣大干部特別是年輕干部提出明確要求：2019年3月1日，強調要在常學常新中加強理論修養，在知行合一中主動擔當作為；2019年9月3日，強調要發揚斗爭精神增強斗爭本領，為實現“兩個一百年”奮斗目標而頑強奮斗；2020年10月10日，強調要提高解決實際問題能力，想干事能干事干成事；2021年3月1日，強調要立志做黨光榮傳統和優良作風的忠實傳人，在新時代新征程中奮勇爭先建功立業；2021年9月1日，強調要信念堅定對黨忠誠實事求是擔當作為，努力成為可堪大用能擔重任的棟梁之才。

《努力成為可堪大用能擔重任的棟梁之才》一文，是習近平總書記2021年9月1日在2021年秋季學期中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上講話的主要部分。在這篇重要講話中，總書記懷著對年輕干部成長成才的殷切期望，從信念堅定、對黨忠誠，注重實際、實事求是，勇于擔當、善于作為，堅持原則、敢于斗爭，嚴守規矩、不逾底線，勤學苦練、增強本領六個方面，對年輕干部提高綜合素質、努力成為棟梁之才提出明確要求，進一步深刻回答了新時代要做什么樣的干部、怎樣做可堪大用的干部等重大問題。

年輕干部的“成長手冊”

“為政之要，莫先于用人。”

年輕干部是黨和國家事業接班人。我們黨一貫重視選賢任能，不斷探索總結培養接班人的有效制度。早在延安時期，我們黨就提出“有計劃地培養大批的新干部，就是我們的戰斗任務”；20世紀60年代初，我們黨提出了培養造就千百萬無產階級革命事業接班人的戰略任務；黨的十一屆三中全會后，我們黨明確提出干部隊伍“革命化、年輕化、知識化、專業化”方針，等等。

對年輕干部的培養選拔，習近平總書記歷來高度重視。1990年3月任福建寧德地委書記時，他就撰文提醒年輕干部在成長過程中特別要注意四忌，一忌急于求成、二忌自以為是、三忌朝令夕改、四忌眼高手低。黨的十八大以來，總書記從黨和國家事業發展全局的戰略高度，明確提出信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的新時代好干部標準，系統闡明干部尤其是年輕干部成長成才的正確路徑，為加強新時代干部隊伍建設提供了根本遵循。

——需要什么樣的年輕干部？習近平總書記強調：“我們挑選優秀年輕干部，千條萬條，第一條就是看是否對黨忠誠；我們培養優秀年輕干部，千條萬條，第一條就是教育他們對黨忠誠，堅決防止政治上的兩面人。”“優秀年輕干部要有足夠本領來接班。要加強學習、積累經驗、增長才干，自覺向實踐學習、拜人民為師。”“優秀年輕干部要把當老實人、講老實話、做老實事作為人生信條”，“如果急功近利、患得患失、投機取巧、見風使舵，處事圓滑，見人說人話、見鬼說鬼話，或者搞自我包裝、花里胡哨、花拳繡腿，那是沒有前途的！”

——如何培養年輕干部？習近平總書記強調：“干部成長無捷徑可走，經風雨、見世面才能壯筋骨、長才干。”“堅持一層一層考驗、遞進式培養干部，這是我們的制度優勢。年輕干部培養，不能搞大水漫灌，更不能任其自然生長，要精耕細作，加強田間管理，及時施肥澆水、修枝剪葉、驅蟲防病。”“對有潛力的優秀年輕干部，還要讓他們經受吃勁崗位、重要崗位的磨煉，把重擔壓到他們身上，在難事急事乃至‘熱鍋上螞蟻’一樣的經歷中經受摔打。”“注重培養專業能力、專業精神，增強干部隊伍適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力。”

1966年2月，長篇通訊《縣委書記的榜樣——焦裕祿》播發，焦裕祿的名字傳遍千家萬戶，成為共產黨人的光輝典范和全體黨員干部崇敬的榜樣。黨的十八大以來，習近平總書記多次勉勵廣大黨員干部學習弘揚焦裕祿精神，做焦裕祿式的好干部。上圖為2017年8月9日，黨員干部在焦裕祿干部學院聆聽焦桐的故事（新華社記者 馮大鵬/攝）；下圖為2014年5月5日，干部群眾在焦裕祿同志紀念館觀看“干部十不準”展板（新華社記者 朱祥/攝）。

——如何選拔年輕干部？習近平總書記強調：“選人用人，要堅持事業需要什么樣的人就選什么樣的人，崗位缺什么樣的人就配什么樣的人，不能論資排輩、平衡照顧。”“大力發現儲備年輕干部，注重在基層一線和困難艱苦的地方培養鍛煉年輕干部，源源不斷選拔使用經過實踐考驗的優秀年輕干部。”“優秀年輕干部不能搞成特殊群體，不能像‘儲君’一樣供在那里坐等提拔。要動態更新，把相形見絀的調整出去，同時注意補充新的優秀人選，始終保持一池活水。”

——如何教育管理監督年輕干部？習近平總書記強調：“要加強年輕干部教育管理監督，教育引導年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。”“要從嚴從實加強教育管理監督，引導年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，牢記初心使命，正確對待權力，時刻自重自省，嚴守紀法規矩，扣好廉潔從政的‘第一粒扣子’。”

修煉共產黨人的“心學”

初夏時節，江西于都這片紅色熱土，生機盎然。

2019年5月20日，習近平總書記來到這里，在中央紅軍長征出發紀念館會見了幾位耄耋老人——于都縣的紅軍后代、革命烈士家屬代表。

“長征中能活下來的有多少人？紅軍戰士靠的是什么？圖的是什么呢？”在次日召開的座談會上，習近平總書記動情地說：“他們靠的就是堅定的革命理想信念。”理想信念，是事關馬克思主義政黨前途命運的根本問題。黨的十八大以來，總書記反復強調黨員干部必須堅定理想信念，對什么是中國共產黨人的理想信念、為什么要堅定理想信念、如何堅定理想信念等作出一系列重要論述，引領全黨同志更加堅定地把為崇高理想而奮斗的實踐不斷推向前進。

“我之所以反復強調這個問題，是因為一段時間里，受各種錯誤思想和糊涂觀念影響，有相當數量的黨員、干部丟掉了共產黨人的理想信念，只講功利不講理想、只講私欲不講信仰了”；“理想信念堅定和對黨忠誠是緊密聯系的”。在中央黨校的這篇重要講話中，習近平總書記再次從事關黨的興衰成敗、事關隊伍建設根本的高度，將“信念堅定、對黨忠誠”作為對年輕干部的首位要求，明確指出兩者的辯證統一關系，進一步為干部成長指明了正確方向、確立了精神坐標。

“理想信念是中國共產黨人的精神支柱和政治靈魂。”中國共產黨成立一百年來，始終是有崇高理想和堅定信念的黨。這個理想信念，就是馬克思主義信仰、共產主義遠大理想、中國特色社會主義共同理想。共產黨一旦丟了自己的理想信念，就會失去精神動力和精神紐帶，就會成為烏合之眾，難逃失敗的命運。蘇共擁有20萬黨員時奪取了政權，擁有200萬黨員時打敗了希特勒，而擁有近2000萬黨員時卻失去了政權。在蘇聯解體、蘇共垮臺的那場動蕩中，“竟無一人是男兒，沒什么人出來抗爭。什么原因？就是理想信念已經蕩然無存了”。在這篇重要講話中，習近平總書記再次鄭重強調：“對我們黨的理想信念，不要語焉不詳，不要吞吞吐吐，而是要旗幟鮮明、理直氣壯講”；“理想信念是共產黨人精神上的‘鈣’，共產黨人如果沒有理想信念，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，必然導致政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化”。

谷文昌在福建省東山縣工作14年間，帶領東山人民與風災、旱災抗爭，植樹造林，興修水利，改善交通，發展生產，把一個風沙肆虐的荒島變成生機盎然的東海綠洲，為經濟建設和社會發展奠定了堅實基礎。習近平總書記多次提到谷文昌，稱贊他“在老百姓心中樹起了一座不朽的豐碑”。圖為2019年7月1日，黨員干部在谷文昌塑像前重溫入黨誓詞。 東山縣委宣傳部供圖 許照臨/攝

“堅定理想信念是終身課題。”入黨宣誓時，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，是中國共產黨人作出的錚錚誓言。習近平總書記通過電視劇《覺醒年代》、革命先烈李大釗、黨的一大代表等事例，深刻闡明：“形成堅定理想信念，既不是一蹴而就的，也不是一勞永逸的，也不是自己認為堅定就堅定的，而是要在斗爭實踐中不斷砥礪、經受考驗，而且這種考驗是長期的，很多時候也是嚴酷的，是要終其一生的。”總書記進而對年輕干部提出明確要求：“堅定理想信念是終身課題，需要常修常煉，要信一輩子、守一輩子，三心二意、半途而廢甚至背叛初衷肯定會出大問題。”

“對黨忠誠是對理想信念堅定的最好詮釋。”對黨忠誠是共產黨人首要的政治品質，理想信念堅定的直接表現就是對黨忠誠。習近平總書記強調理想信念堅定才能對黨忠誠，并用《紅巖》中劉思揚的原型劉國鋕、用陳毅同志忠誠于黨的事例，生動闡明：“對黨忠誠就是要這樣，無論順境逆境，都鐵心跟黨走、九死而不悔。”

和平時期檢驗黨員干部是不是對黨忠誠，標準是什么？習近平總書記重點強調了“四個能不能”，即“能不能堅持黨的領導，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致；能不能堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策，不折不扣把黨中央決策部署落到實處；能不能嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做政治上的明白人、老實人；能不能堅持黨和人民事業高于一切，自覺執行組織決定，服從組織安排”。針對有的干部只愿意待在“北上廣”（北京、上海、廣州），不愿意到“新西蘭”（新疆、西藏、蘭州）的問題，總書記語重心長地指出，“這種態度就不能說是理想信念堅定、對黨忠誠了”；“組織上安排年輕干部去艱苦邊遠地區工作，是信任更是培養，年輕干部應該以此為榮、爭先恐后，而不是拈輕怕重、挑肥揀瘦、患得患失、討價還價”。

實事求是就是最大的黨性

實事求是，是馬克思主義的根本觀點，是中國共產黨人認識世界、改造世界的根本要求，是我們黨的基本思想方法、工作方法、領導方法。

回望黨的百年歷史，注重實際、實事求是，是一條我們黨用鮮血和生命換來的、貫穿黨的全部理論和實踐的紅線、生命線。正是由于堅持實事求是，堅持用馬克思主義之“矢”射中國革命、建設、改革之“的”，我們才成功走出了新民主主義革命道路，成功進行社會主義革命、推進社會主義建設，成功開創、堅持和發展了中國特色社會主義。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央，把實事求是貫穿到治國理政各個方面、各個環節，堅持用馬克思主義之“矢”射新時代中國之“的”，不斷深化對共產黨執政規律、社會主義建設規律、人類社會發展規律的認識，團結帶領人民創造了新時代中國特色社會主義的偉大成就，中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。

在這篇重要講話中，習近平總書記強調要“注重實際、實事求是”，進一步為廣大黨員干部特別是年輕干部研究新情況、解決新問題指明了科學方法。

楊善洲一輩子忠于黨的事業，一輩子全心全意為群眾謀利益。改革開放之初，他積極推行農村家庭聯產承包責任制，使原來缺糧的保山成為“滇西糧倉”；退休后，他踐行“只要生命不結束，服務人民不停止”的諾言，卷起鋪蓋扎進大亮山植樹造林22年，把5.6萬畝荒山變成綠洲。他的模范事跡和崇高精神，生動詮釋了當代中國共產黨人的優秀品格，為黨員干部為政、干事、做人樹立了一面光輝旗幟。圖為1996年楊善洲在大亮山林場窩棚辦公（資料照片）。 新華社發

“掌握調查研究這個基本功。”調查研究是我們黨的傳家寶，是深入實際、了解實際的基本功；只有把調查研究做好做實，才能真正做到實事求是。習近平總書記歷來高度重視調查研究，強調“沒有調查就沒有發言權，沒有調查就沒有決策權”，并率先垂范、身體力行，為全黨作出了表率。精準扶貧戰略，就是總書記在深入調查研究的基礎上提出來的。黨的十八大以來，總書記走遍14個集中連片特困地區，不斷完善扶貧思路和扶貧舉措，帶領全黨全國人民全面打贏了脫貧攻堅戰。總書記對如何把調查研究做深做實提出明確要求：一是“要眼睛向下、腳步向下，經常撲下身子、沉到一線，近的遠的都要去，好的差的都要看，干部群眾表揚和批評都要聽，真正把情況摸實摸透”；二是“既要‘身入’基層，更要‘心到’基層，聽真話、察真情，真研究問題、研究真問題”；三是“要在深入分析思考上下功夫，去粗取精、去偽存真，由此及彼、由表及里，找到事物的本質和規律，找到解決問題的辦法”；四是“要用好交換、比較、反復的方法，重視聽取各方面意見包括少數人的意見、反對的意見，立體式地進行分析、三思而后行，防止自以為是、一得自矜”。

“最需要解決的是黨性問題。”敢不敢、能不能實事求是，是干部黨性純不純、強不強的重要體現。習近平總書記深刻指出，“堅持從實際出發、實事求是，不只是思想方法問題，也是黨性強不強問題”。1943年，習仲勛同志任綏德地委書記時，了解到綏德師范學校審干工作中出現的嚴重問題，感到非常痛心，經過深入調查研究，慎重提出要把思想認識問題和政治立場問題區分開來，避免審干工作中的“擴大化”錯誤，并向黨中央和西北局如實反映了有關情況，建議黨中央及時制止“逼供信”、糾正“左”傾錯誤。在當時情況下，這樣做是冒著很大政治風險的，習仲勛同志甘冒這個風險，就是因為他認為對黨忠誠就不要說假話，“實事求是就是最大的黨性”。

“最根本的要看是不是講真話、講實話，是不是干實事、求實效。”黨的十八大之后，習近平總書記對黨員干部明確提出“三嚴三實”的要求，在這篇重要講話中總書記予以重申，強調要持之以恒貫徹落實好。總書記深刻分析一些干部不能做到實事求是的思想根源，指出：“那些見風使舵、處事圓滑的人，那些掩蓋矛盾、粉飾太平的人，那些花拳繡腿、不干實事的人，那些好大喜功、急功近利的人，都不是真正的唯物主義者，都有私心雜念在作祟。”他還從正反兩方面深刻闡明，年輕干部要堅持以黨性立身做事，把說老實話、辦老實事、做老實人作為黨性修養和鍛煉的重要內容，敢于堅持真理，善于獨立思考，堅持求真務實，“這對黨和人民事業有益，對個人健康成長也有益”。

有作為就要有擔當

“這么大一個國家，責任非常重、工作非常艱巨。我將無我，不負人民。我愿意做到一個‘無我’的狀態，為中國的發展奉獻自己。”2019年3月22日，習近平總書記出訪意大利期間的肺腑之言，感動人心。

古今中外，從來沒有哪一個政黨或群體，像中國共產黨這樣，為了人民幸福、為了民族利益，不畏一切挑戰和風險、不惜付出鮮血和生命。一百年來，正是因為我們黨有一大批像焦裕祿、谷文昌、楊善洲、廖俊波、黃文秀這樣的黨員干部奮勇爭先、擔當作為，才團結帶領人民不斷開創各項事業發展新局面。

在這篇重要講話中，習近平總書記深刻指出，“干事擔事，是干部的職責所在，也是價值所在”，勉勵年輕干部“勇于擔當、善于作為”，進一步為廣大黨員干部干事創業樹立了重要準則。

“擔當作為就要真抓實干、埋頭苦干，決不能坐而論道、光說不練。”社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的。習近平總書記多次向全黨講述戰國趙括“紙上談兵”、兩晉學士“虛談廢務”的歷史教訓，警醒全黨牢記“空談誤國、實干興邦”的深刻道理。在這篇重要講話中，總書記再次講述西晉王衍的反面事例，并對現實中那些夸夸其談、不干實事的人提出嚴肅批評。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央推出一系列重要舉措，理直氣壯地支持敢闖敢干、銳意進取的干部，釋放出為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰的強烈信號。“黨把干部放在各個崗位上是要大家擔當干事，而不是做官享福”，“如果不擔當、不作為，沒有執行力、戰斗力，那是要打敗仗的”。面對艱巨繁重的改革發展穩定任務，廣大黨員干部必須勇于擔當作為，腳踏實地、真抓實干，以實際行動為黨和人民建功立業。

廖俊波始終信念堅定、不忘初心，對黨和人民無限忠誠。他常年奔忙在項目建設、園區開發、脫貧攻堅工作一線，從不利用權力、地位為自己和親屬謀取私利，以良好的形象和口碑贏得了廣泛贊譽。習近平總書記要求廣大黨員、干部向廖俊波同志學習，不忘初心、扎實工作、廉潔奉公，身體力行把黨的方針政策落實到基層和群眾中去，真心實意為人民造福。圖為2014年4月18日，廖俊波在福建省政和縣鐵山鎮東澗村調研農村黨建工作。 新華社發 徐庭盛/攝

“擔當和作為是一體的，不作為就是不擔當，有作為就要有擔當。”為官避事平生恥。做事總會面臨風險，天底下哪有那么多四平八穩、順風順水的事。正因為有風險，才需要擔當。有多大擔當才能干多大事業。現實中，有些硬骨頭不好啃，往往需要耗費大量的心力，還可能要擔風險、擔責任；有些難題牽涉面廣，短期內很難有大的突破，卻又必須破題、解題。面對這樣的情況，共產黨人該如何應對？習近平總書記回顧當年在福建工作期間推動林權制度改革的故事，以切身經歷為年輕干部講明“越怕事越容易出事，越想繞道走矛盾就越堵著道”，“做事要有魄力，為官要有擔當”這樣深刻的道理，并對廣大黨員干部提出明確要求：“凡是有利于黨和人民的事，我們就要事不避難、義不逃責，大膽地干、堅決地干”。干事業、抓改革，必然觸動現有利益格局，動一些人的奶酪，以致引發一些爭議。這樣的情況，現實中并不少見，怎么辦？總書記強調，“因為怕爭議而縮手縮腳，該干的也不干，這不是共產黨人應有的態度”，對認準了、實踐也證明是對的事，要義無反顧地做下去，同時最大程度爭取理解和支持，虛心接受合理意見、積極改進工作，“堅持下來了、做成了，爭議自然就煙消云散了”。

講黨性、講原則，就要講斗爭

1880年，美國記者約翰·斯溫頓在采訪馬克思時問，“人生的最高法則是什么？”馬克思回答：“斗爭！”

以馬克思主義為指導、誕生于國家內憂外患和民族危難之際的中國共產黨，一出生就帶有斗爭的鮮明品格，一路走來就是在斗爭中求得生存、獲得發展、贏得勝利的。正是因為始終保持頑強的斗爭精神、堅韌的斗爭意志、高超的斗爭本領，我們黨才能將星星之火發展成燎原火焰；才能在風雨如磐的長征路上闖關奪隘，戰勝上百萬敵人的圍追堵截；才能以“鋼少氣多”力克“鋼多氣少”，打敗武裝到牙齒的強敵；才能拉開改革開放的大幕，建立社會主義市場經濟體制；才能打贏脫貧攻堅戰，在中華大地上全面建成小康社會。我們黨依靠斗爭創造歷史，更要依靠斗爭贏得未來。

在這篇重要講話中，習近平總書記鮮明強調要“堅持原則、敢于斗爭”，進一步為年輕干部提高斗爭本領、奪取新時代偉大斗爭新勝利指明了前進方向、提供了根本遵循。

“堅持原則是共產黨人的重要品格，是衡量一個干部是否稱職的重要標準。”能否堅持原則，是衡量共產黨人的黨性觀念、品行素質、能力作風的政治標準。對一些干部“對政治原則問題含含糊糊”、“對大是大非問題做‘開明紳士’”、“對不良現象聽之任之”、“八面玲瓏、左右逢源”的做法，習近平總書記提出嚴肅批評，指出這些都是同黨性原則背道而馳的，必須堅決糾正。對奉行好人主義、當“好好先生”的現象，總書記予以深刻剖析，指出“好好先生”并不是真正的好人，奉行好人主義出發點就有問題，“好的是自己，壞的是風氣、是事業”，強調共產黨人“在原則問題上決不能含糊、決不能退讓，否則就是對黨和人民不負責任，甚至是犯罪”。

“講原則不講面子、講黨性不徇私情。”人們的社會聯系廣泛，干部推進工作、解決問題常常會面對原則和人情的選擇。這就需要正確認識和處理人際關系，當個人感情同黨性原則、私人關系同人民利益相抵觸時，毫不猶豫站穩黨性立場，堅定不移維護人民利益。習近平總書記在這篇重要講話中指出：“原則跟人情能夠統一當然最好，但二者不能統一時我們要毫不猶豫堅持原則，決不能遷就人情。”他以當年黃克誠同志抓黨風“不怕撕破臉皮”的事例教育全黨：“黨的干部都要有秉公辦事、鐵面無私的精神，講原則不講面子、講黨性不徇私情。”

“斗爭無時不在、無處不有。”毛澤東同志指出：“以斗爭求團結則團結存，以退讓求團結則團結亡。”魯迅先生說：“倘若一切都四平八穩，勢如破竹，便無所謂革命，無所謂戰斗。”全面建設社會主義現代化國家的新征程上，面臨的風險考驗只會越來越復雜，甚至會遇到難以想象的驚濤駭浪，面臨的各種斗爭不是短期的而是長期的，將伴隨實現第二個百年奮斗目標全過程。習近平總書記指出，“總想過太平日子、不想斗爭是不切實際的”，“共產黨人任何時候都要有不信邪、不怕鬼、不當軟骨頭的風骨、氣節、膽魄”。面對波譎云詭的國際形勢和艱巨繁重的改革發展穩定任務，年輕干部必須發揚斗爭精神，堅定斗爭意志，增強斗爭本領，主動投身到各種重大斗爭中去，做敢于斗爭、善于斗爭的戰士。

時刻繃緊紀律規矩這根弦

中國共產黨從最初的50多名黨員發展到今天的9500多萬名黨員，并能始終保持團結統一，其中一個重要原因就是嚴明的紀律保障。

我們黨成立伊始就突出強調黨的紀律，黨的第一個綱領和第一個黨章都把紀律擺在重要位置，為百年大黨注入了紀律嚴明的基因。“三大紀律八項注意”，遼沈戰役期間的“錦州蘋果、一個不拿”，中央“進京趕考”前提出的“兩個務必”、“六條規矩”，解放上海后的“露宿街頭”……一代代中國共產黨人用實際行動詮釋了嚴明的紀律、優良的作風，贏得了人民信任。

黨的十八大以來，習近平總書記反復給領導干部敲敲紀律規矩這個“木魚”、念念紀律規矩這個“緊箍咒”。在這篇重要講話中，總書記指出，我們黨培養一名干部不容易，如果干部把不住自己，走上違紀違法的邪路，那就辜負了黨的培養和信任了。從關心愛護干部、促進干部健康成長的角度出發，他再次向全黨特別是年輕干部發出“嚴守規矩、不逾底線”的諄諄告誡，要求“時刻繃緊紀律規矩這根弦”。

“首先要有敬畏心。”黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅持以零容忍態度懲治腐敗，反腐敗斗爭取得壓倒性勝利并全面鞏固，但也要看到，仍有一些干部我行我素、頂風違紀，反腐敗永遠在路上。對此，習近平總書記透徹點明了要害所在：“他們不是不知道紀律規矩，而是根本沒有敬畏之心。”心有所畏，方能言有所戒、行有所止。總書記強調，“干部一定要知敬畏、存戒懼、守底線，敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀”，并用“四個不能”為年輕干部劃清底線：不能在“月黑風高無人見”的自欺欺人中亂了心智，不能在“你知我知天知地知”的花言巧語中迷了方向，不能在“富貴險中求”的僥幸心理中鋌而走險，不能在“法不責眾”的錯誤認識中恣意妄為。

“嚴以修身，才能嚴以律己。”明代理學家薛瑄久居官場，勤廉從政，他認為清廉自守有三種境界：“見理明而不妄取者，上也；尚名節而不茍取者，其次也；畏法律、保祿位而不敢取者，為下也。”這三種境界，與我們現在常談的“不敢腐、不能腐、不想腐”是相通的。習近平總書記警示全黨：“我們共產黨人為的是大公、守的是大義、求的是大我，更要正心明道、懷德自重，始終把黨和人民放在心中最高位置，做一個一心為公、一身正氣、一塵不染的人。”總書記還以楊善洲的先進事跡為例，教育引導干部發揚“艱苦奮斗、以苦為樂”的精神，看得淡、放得下“個人的名譽、地位、利益”。黨員干部特別是年輕干部要深刻領悟總書記的教誨，擰緊世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”，不斷提高思想覺悟、精神境界，真正看淡個人得失、看開功名利祿，始終不放縱、不越軌、不逾矩，不辜負黨和人民的期望和重托。

依靠學習走向未來

在香山革命紀念館，陳列著一套“干部必讀”叢書，那是我們黨在“進京趕考”前編寫出版的學習讀本。

這12本馬列主義著作，包括《共產黨宣言》、《社會主義從空想到科學的發展》等，經1949年3月召開的黨的七屆二中全會審定出版。毛澤東同志評價說，“積二十多年之經驗，深知要讀這十二本書，規定在三年之內看一遍到兩遍”。

中國共產黨是一個高度重視學習、善于學習的政黨。習近平總書記深刻指出：“中國共產黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。”回顧百年奮斗歷程，在每一個重大轉折時期，面對新形勢新任務，我們黨總是號召全黨同志加強學習；而每次這樣的學習熱潮，都能推動黨和人民事業實現大發展大進步。在這篇重要講話中，總書記對新形勢下年輕干部“勤學苦練、增強本領”提出明確要求，對“學什么、怎么學”作出明確指示，要求年輕干部“珍惜光陰、不負韶華，如饑似渴學習，一刻不停提高”，對新時代年輕干部提出了新的“勸學篇”。

黃文秀研究生畢業后，放棄大城市的工作機會，主動請纓到貧困村任第一書記，把生命奉獻給脫貧攻堅事業，譜寫了新時代青春之歌。習近平總書記強調廣大黨員干部和青年同志要以黃文秀同志為榜樣，不忘初心、牢記使命，勇于擔當、甘于奉獻，在新時代的長征路上做出新的更大貢獻。圖為黃文秀到村民家走訪，主動幫村民干農活（資料照片）。 新華社發

勤學苦練，首先是“勤”。習近平總書記強調，年輕干部要發揚“擠”和“鉆”的精神，多讀書、讀好書，并提出“三個不能”的明確要求：“不能自我感覺良好、不屑學習，不能借口工作太忙、放松學習，不能為了裝點門面、應付學習。”

勤學苦練，其次是“實”。習近平總書記強調，“干部要結合工作需要學習，做到干什么學什么、缺什么補什么”，要學習馬克思主義理論特別是新時代黨的創新理論，學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史，學習經濟、政治、法律、文化、社會、管理、生態、國際等各方面基礎性知識，學習同做好本職工作相關的新知識新技能，不斷完善履職盡責必備的知識體系。

勤學苦練，再次是“心”。習近平總書記強調，“是不是真正上心用心，是不是善于總結思考，收獲大小、提高快慢是不一樣的。如果忙忙碌碌，只是機械做事，陷入事務主義，是很難提高認識和工作水平的”。

勤學苦練，最后是“練”。習近平總書記強調，“黨和國家事業涉及面很廣，領導干部也不是總在一個崗位上工作，都要學過了、學好了再來干是不現實的”，“堅持在干中學、學中干是領導干部成長成才的必由之路”。

“政治路線確定之后，干部就是決定的因素。”實現中華民族偉大復興，堅持和發展中國特色社會主義，關鍵在黨，關鍵在人，歸根到底在培養造就一代又一代可靠接班人。新的趕考之路上，廣大年輕干部要牢記習近平總書記和黨中央的囑托，努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才，在全面建設社會主義現代化國家新征程上奮勇前進、建功立業！